Problemas laborales impactan producción en fábrica de Samsung en India
Problemas laborales en fábrica de Samsung en India afectan producción
La producción en una planta de Samsung Electronics en el sur de la India se vio detenida por segundo día consecutivo debido a una huelga de empleados que exigen salarios mayores. Mientras tanto, los ejecutivos buscan solucionar esta situación inusual en el ámbito laboral.
La compañía Samsung, con base en Corea del Sur y líder en electrónica de consumo en la India, considera a este país como un mercado crucial para su expansión. Compitiendo con empresas como LG Electronics, se dedica a fabricar una amplia gama de productos, desde televisores hasta teléfonos inteligentes.
Impacto en la producción y mercado
La fábrica de Sriperumbudur, que ha sido afectada por la huelga, es una de las dos plantas de Samsung en la India. A pesar de emplear a alrededor de 1.800 personas y enfocarse en la fabricación de productos electrónicos en lugar de smartphones, sigue contribuyendo significativamente a los ingresos anuales de la compañía, representando entre el 20% y el 30% de los 12 mil millones de dólares anuales.
Más sobre la situación laboral
En las afueras de la fábrica, situada cerca de Chennai, pueden verse carteles que anuncian una “Huelga indefinida”. Los empleados, ataviados con uniformes de la empresa, han montado tiendas de campaña para resguardarse del calor mientras protestan.
“Nuestro paro continúa en su segundo día”, declaró el líder sindical E. Muthukumar.
El lunes, casi la mitad de la producción diaria se vio afectada por la ausencia de trabajadores, quienes reclaman salarios más altos, mejores condiciones laborales y el reconocimiento del sindicato por parte de la empresa.
En cuanto a las consecuencias en el mercado, las acciones de Samsung cerraron con una caída del 1,9% en Seúl, en comparación con la disminución del 0,5% en el índice KOSPI de referencia.
Aproximación a soluciones
Ante esta problemática laboral, es crucial que la empresa y los trabajadores logren encontrar un punto medio que beneficie a ambas partes y permita la continuidad de la producción sin contratiempos mayores.